RezeptionistIn (Rezeption)

Eintrittsdatum: 01.04.2017

Für unser Unternehmen suchen wir eine(n) qualifizierte(n) und motivierte(n) Rezeptionisten/in.

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Hotelfachmann/frau und bereits Erfahrungen an der Rezeption gesammelt. Sie sind sprachbegabt und beherrschen neben Deutsch und Englisch weitere Sprachen wie Italienisch?

Wenn Sie durch sicheres, selbstbewusstes Auftreten überzeugen und dazu gute Umgangsformen besitzen, zudem sich selbst motivieren können, pünktlich, verantwortungsbewusst und zuverlässig sind, dann sind Sie in unserem Team an der richtigen Stelle!

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Team. Eine leistungsbezogene Vergütung ist für uns selbstverständlich.

Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich.Wir freuen uns!

Einstieg als: Berufsanfänger / Einstiegsposition
Unternehmensbereich: Rezeption

Anforderungen:

Arbeitserlaubnis: Arbeitserlaubnis muss vorhanden sein (oder EU-Bürger)
Dauer/Art: Vollzeit / 5 Tage-Woche, Vollzeit / 5,5 Tage-Woche, Vollzeit / 6 Tage-Woche, Unbefristeter Vertrag

Anforderungsprofil:
Gute Umgangsformen, korrektes und ordentliches Aufträten wird erwartet, ein freundliche und lustige Art bei den Umgang mitunter Gästen, eine profidolle Abarbeitung von Problemstellungen wäre wünschen wert. Der Umgang mit unser Hotelprogramm so wie gängigen Betriebssystem wie Windows und den Programmen wie Word, Excel, etc. wird voraus gesetzt! Wir freuen uns auch Ihnen etwas neue Zeiten und beibringen zu können.

Berufserfahrung: 1-2 Jahre
Führungserfahrung: keine

Sprachen:
Deutsch - Elementarsprache
Englisch - Erweiterte Grundkenntnisse
Italienisch - Erweiterte Grundkenntnisse

EDV/IT:
Excel - Gute Kenntnisse
Gastrodat - Grundkenntnisse
Word - Gute Kenntnisse

Sonstige Weiterbildung:
HACCP Kenntnisse

Führerscheingruppen: keine benötigt
Eigener PKW erforderlich: nein
Umzugsbereitschaft erforderlich: nein
Reisebereitschaft erforderlich: nein

Angebot:

Dienstverhältnis: Dienstvertrag

Gehalt: 1800 Euro brutto (Je nach Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir ein KV-Mindestbruttogehalt, Überzahlung möglich!)

Folgende Annehmlichkeiten stellen wir Ihnen zur Verfügung:
Logis: ja
Quartier: Doppelzimmer

Ausstattung:
Bad/Dusche
WC
TV
Internet

Extras:
Arbeitskleidung wird bereitgestellt
Waschmaschine / Trockner kostenlos
Verpflegung kostenlos
Internet / WLAN kostenlos
Benützung Wellnessanlage kostenlos
Benutzung Hallenbad / Freibad kostenlos
Fortbildung / Kurse
Gemeinsame Freizeitaktivitäten
Zusatzversicherung
Betriebliche Pensionsvorsorge
Behandlungen (Kosmetik, Spa) ermäßigt
Ermäßigte Hotelaufenthalte / Eintritte
Ski-/Bergbahnticket ermäßigt