Commis de Cuisine

Eintrittsdatum: 01.08.2012

Aufgabenbereich:
* Verantwortlich für reibungslose Arbeitsabläufe und Produktion auf seinem Posten in der Küche
* Vor- und Zubereitung von Speisen auf seinem Posten
* Verantwortlich für die Einhaltung der vorgegebenen Rezepturen
* Verantwortlich für die Sauberkeit in den Küchenbereichen
* Verantwortlich für die Einhaltung der HACCP-Richtlinien

Entlohnung:
* nach Kollektivvertrag für Arbeiter im Gastgewerbe - Festlöhner
* Verwendungsgruppe 7, Beschäftigungsjahr 1 bis zum 3. Dienstjahr
* Euro 1.244,-- brutto lt. KV
* Bereitschaft zur kollektivvertraglichen Überzahlung
* Einstufung nach Ausbildung und Berufsjahren

Arbeitszeiten: nach Vereinbarung - 8 Stunden/Tag

Kostenlose Kinderbetreuung im hauseigenen Kinderclub:
Montag, Mittwoch, Donnerstag und Samstag von 8 Uhr bis 18 Uhr
Dienstag und Freitag von 8 Uhr bis 20 Uhr

Einstieg als: Position mit Berufserfahrung
Unternehmensbereich: Küche

Anforderungen:

Arbeitserlaubnis: Arbeitserlaubnis muss vorhanden sein (oder EU-Bürger)
Dauer/Art: Vollzeit / 5 Tage-Woche, Unbefristeter Vertrag

Anforderungsprofil:
* Abgeschlossene Ausbildung als Köchin/Koch
* Freundlichkeit, Höflichkeit sowie positive Umgangsformen gegenüber KollegenInnen, Vorgesetzten, Gästen und Kunden

Berufserfahrung: weniger als 1 Jahr
Führungserfahrung: keine

Sprachen:
Deutsch - Elementarsprache
Englisch - Grundkenntnisse

Sonstige Weiterbildung:
Erfahrung in Hauben-/Sterne-Küche
HACCP Kenntnisse

Führerscheingruppen: keine benötigt
Eigener PKW erforderlich: ja
Umzugsbereitschaft erforderlich: ja
Reisebereitschaft erforderlich: ja

Angebot:

Dienstverhältnis: Dienstvertrag

Gehalt: nach Vereinbarung

Folgende Annehmlichkeiten stellen wir Ihnen zur Verfügung:

Extras:
Arbeitskleidung wird gestellt
Verpflegung kostenlos
Benützung Wellnessanlage
Benützung Hallenbad / Freibad
Benützung Fitnessraum
Fortbildung / Kurse
gemeinsame Freizeitaktivitäten
Kinderbetreuung
Behandlungen (Kosmetik, Spa) ermäßigt
Hotelaufenthalte / Eintritte ermäßigt