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Anbieter Profil

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company: ID: 46999
Grand Tirolia

Angaben zum Standort

Land

i18n.userattribute.country.value.Österreich

PLZ

6370

Ort

Kitzbühel
Angaben ohne Gewähr

AssistentIn Front Office Manager (Rezeption)

Gastronomie/ Hotellerie/ Tourismus, Dienstort: Tirol

  • ID: hat3080190
  • Seit: 29.09.2017
Angebot

Kontakt Infos

Grand Tirolia
Anna Hechenberger-Glück
Gewerblich
:
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Anzeige Details

Verfügbar ab:

11.09.2017

Branche:

Hotel / Unterkunft

Berufserfahrung:

mit Berufserfahrung

Ausschreibungsdatum: 11.09.2017



Ihre Aufgaben:

Vertretung und Unterstützung des Front Office Manager
Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufes am Front Office
Mithilfe und Übernahme von Check In/Check Out
Einschulung neuer Mitarbeiter und laufende Trainings
Erster Ansprechpartner für die Empfangsmitarbeiter und unsere Gäste
Tägliche Sicherstellung der Einhaltung unserer hohen Standards sowie deren kontinuierliche Verbesserung
Aktiver Gastgeber sowie Ansprechpartner bei Gästebeschwerden und deren Handling
Koordination, Motivation und Führung der Empfangsmitarbeiter
Koordination und Verwaltung des hauseigenen Fuhrparks

Ihr Profil:
Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach
Bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in der gehobenen Hotellerie
Sicheres Auftreten, natürliche Freundlichkeit sowie ein ausgeprägtes Gespür für die Wünsche unserer anspruchsvollen Gäste
Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen und flexible, leistungsorientierte Denkweise
Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Gutes Erscheinungsbild sowie selbstbewusstes Auftreten
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine weitere lebende Fremdsprache von Vorteil
Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit der Hotel-Software Protel

Wir bieten Ihnen:
13. + 14. Monatsgehalt (steuerbegünstigt)
Hochwertige, kostenfreie Verpflegung in unserem Mitarbeiterrestaurant (auch an arbeitsfreien Tagen)
Kostengünstige Personalunterkünfte (nur Betriebskosten sind zu zahlen) inkl. Wifi in den nahe gelegenen und modernen Personalhäusern je nach Verfügbarkeit
Kostenfreie Nutzung des Golfplatzes
Vergünstigte Bergbahnpässe und Schikarten für die Region
Gratis Nutzung des Fitnessstudios, vergünstigte Yogakurse im Haus
Interne und externe Schulungen
Gemäß Kollektivvertrag beträgt das Mindestentgelt für eine 45h/ 5 Tage Woche € 2.037,- brutto/Monat.

Die Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist gegeben.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung, bevorzugt per Email.



Einstieg als: Position mit Berufserfahrung

Unternehmensbereich: Rezeption



Anforderungen:



Arbeitserlaubnis: Arbeitserlaubnis muss vorhanden sein (oder EU-Bürger)

Anforderungsprofil:



Ihre Aufgaben:

Vertretung und Unterstützung des Front Office Manager
Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufes am Front Office
Mithilfe und Übernahme von Check In/Check Out
Einschulung neuer Mitarbeiter und laufende Trainings
Erster Ansprechpartner für die Empfangsmitarbeiter und unsere Gäste
Tägliche Sicherstellung der Einhaltung unserer hohen Standards sowie deren kontinuierliche Verbesserung
Aktiver Gastgeber sowie Ansprechpartner bei Gästebeschwerden und deren Handling
Koordination, Motivation und Führung der Empfangsmitarbeiter
Koordination und Verwaltung des hauseigenen Fuhrparks

Ihr Profil:
Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach
Bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in der gehobenen Hotellerie
Sicheres Auftreten, natürliche Freundlichkeit sowie ein ausgeprägtes Gespür für die Wünsche unserer anspruchsvollen Gäste
Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen und flexible, leistungsorientierte Denkweise
Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Gutes Erscheinungsbild sowie selbstbewusstes Auftreten
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine weitere lebende Fremdsprache von Vorteil
Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit der Hotel-Software Protel

Wir bieten Ihnen:
13. + 14. Monatsgehalt (steuerbegünstigt)
Hochwertige, kostenfreie Verpflegung in unserem Mitarbeiterrestaurant (auch an arbeitsfreien Tagen)
Kostengünstige Personalunterkünfte (nur Betriebskosten sind zu zahlen) inkl. Wifi in den nahe gelegenen und modernen Personalhäusern je nach Verfügbarkeit
Kostenfreie Nutzung des Golfplatzes
Vergünstigte Bergbahnpässe und Schikarten für die Region
Gratis Nutzung des Fitnessstudios, vergünstigte Yogakurse im Haus
Interne und externe Schulungen
Gemäß Kollektivvertrag beträgt das Mindestentgelt für eine 45h/ 5 Tage Woche € 2.037,- brutto/Monat.

Die Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist gegeben.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung, bevorzugt per Email.

Berufserfahrung: 1-2 Jahre

Führungserfahrung: < 1 Jahr

Sprachen:

Deutsch - C1 (fortgeschrittene Kenntnisse)

Englisch - B2 (gute Mittelstufe)

EDV/IT:

Sonstige Weiterbildung:



Angebot:



Gehalt: 2.037,-

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