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Anbieter Profil

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company: ID: 46999
Grand Tirolia

Angaben zum Standort

Land

i18n.userattribute.country.value.Österreich

PLZ

6370

Ort

Kitzbühel
Angaben ohne Gewähr

Front Office Manager (m/w) (Rezeption)

Gastronomie/ Hotellerie/ Tourismus, Dienstort: Tirol

  • ID: hat3080195
  • Seit: 29.09.2017
Angebot

Kontakt Infos

Grand Tirolia
Anna Hechenberger-Glück
Gewerblich
:
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Anzeige Details

Verfügbar ab:

11.09.2017

Branche:

Hotel / Unterkunft

Berufserfahrung:

mit Berufserfahrung

Ausschreibungsdatum: 11.09.2017



Ihre Aufgaben:
Leitung und Koordination unseres Empfangsteams
Verwaltung der Hotelkasse inkl. Rechnungslegung
Individuelle Betreuung von unserem anspruchsvollen Gästeklientel
Aktives Handeln und Vorbeugen von Gastbeschwerden
Permanente Lobbypräsenz und Ansprechpartner für alle Gäste
Überwachung schichtübergreifender Abläufe am Empfang inklusive des Anleitens der anderen Empfangsmitarbeiter
Erstellung von Dienstplänen inkl. Urlaubsplanung des Empfangsteams mit der Personalsoftware "PMS"
Ausübung von Manager on Duty Diensten
Mithilfe beim Check-In / Check-Out unserer Gäste
Arbeiten mit der Hotelsoftware "Protel"
Arbeitsplatzhygiene und Einhaltung der Standards
Planung und Durchführung abteilungsinterner Schulungen & Meetings
Kontrolle und Anweisung zur Ausstellung sowie dem Versand von Gutscheinen

Ihr Profil:
Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach
Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
Kenntnisse und Erfahrung mit der Hotelsoftware "Protel"
Freude am Umgang mit anspruchsvollen Gästen
Engagierte, zuverlässige und positive Persönlichkeit
Gepflegtes Erscheinungsbild sowie Teamfähigkeit
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen:
13. + 14. Monatsgehalt (steuerbegünstigt)
Hochwertige, kostenfreie Verpflegung in unserem Mitarbeiterrestaurant (auch an arbeitsfreien Tagen)
Kostengünstige Personalunterkünfte (nur Betriebskosten sind zu zahlen) inkl. Wifi in den nahe gelegenen und modernen Personalhäusern je nach Verfügbarkeit
Kostenfreie Nutzung des Golfplatzes
Vergünstigte Bergbahnpässe und Schikarten für die Region
Gratis Nutzung des Fitnessstudios, vergünstigte Yogakurse im Haus
Interne und externe Schulungen

Gemäß Kollektivvertrag beträgt das Mindestentgelt für eine 45h/ 5 Tage Woche € 2.275,- brutto/Monat.

Die Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist gegeben.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung, bevorzugt per Email.



Einstieg als: Position mit Berufserfahrung

Unternehmensbereich: Rezeption



Anforderungen:



Arbeitserlaubnis: Arbeitserlaubnis muss vorhanden sein (oder EU-Bürger)

Anforderungsprofil:



Ihre Aufgaben:
Leitung und Koordination unseres Empfangsteams
Verwaltung der Hotelkasse inkl. Rechnungslegung
Individuelle Betreuung von unserem anspruchsvollen Gästeklientel
Aktives Handeln und Vorbeugen von Gastbeschwerden
Permanente Lobbypräsenz und Ansprechpartner für alle Gäste
Überwachung schichtübergreifender Abläufe am Empfang inklusive des Anleitens der anderen Empfangsmitarbeiter
Erstellung von Dienstplänen inkl. Urlaubsplanung des Empfangsteams mit der Personalsoftware "PMS"
Ausübung von Manager on Duty Diensten
Mithilfe beim Check-In / Check-Out unserer Gäste
Arbeiten mit der Hotelsoftware "Protel"
Arbeitsplatzhygiene und Einhaltung der Standards
Planung und Durchführung abteilungsinterner Schulungen & Meetings
Kontrolle und Anweisung zur Ausstellung sowie dem Versand von Gutscheinen

Ihr Profil:
Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach
Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
Kenntnisse und Erfahrung mit der Hotelsoftware "Protel"
Freude am Umgang mit anspruchsvollen Gästen
Engagierte, zuverlässige und positive Persönlichkeit
Gepflegtes Erscheinungsbild sowie Teamfähigkeit
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen:
13. + 14. Monatsgehalt (steuerbegünstigt)
Hochwertige, kostenfreie Verpflegung in unserem Mitarbeiterrestaurant (auch an arbeitsfreien Tagen)
Kostengünstige Personalunterkünfte (nur Betriebskosten sind zu zahlen) inkl. Wifi in den nahe gelegenen und modernen Personalhäusern je nach Verfügbarkeit
Kostenfreie Nutzung des Golfplatzes
Vergünstigte Bergbahnpässe und Schikarten für die Region
Gratis Nutzung des Fitnessstudios, vergünstigte Yogakurse im Haus
Interne und externe Schulungen

Gemäß Kollektivvertrag beträgt das Mindestentgelt für eine 45h/ 5 Tage Woche € 2.275,- brutto/Monat.

Die Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist gegeben.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung, bevorzugt per Email.

Berufserfahrung: 2-5 Jahre

Führungserfahrung: 2 Jahre

Sprachen:

Deutsch - C1 (fortgeschrittene Kenntnisse)

Englisch - B2 (gute Mittelstufe)

EDV/IT:

Sonstige Weiterbildung:



Angebot:



Gehalt: 2.275,-

Dienstverhältnis: Dienstvertrag

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